Nacka kommun ökar intensiteten i stadsutvecklingsarbetet ytterligare. De nya cheferna kompletterar den befintliga organisationen. Vissa chefsroller är helt nyskapade och vissa blir vakanta när de tidigare cheferna går vidare till nya viktiga roller inom kommunen. Nu stärks förutsättningarna för att nå målen 20 000 nya bostäder, 15 000 nya arbetsplatser och tunnelbana till Nacka till år 2030.
– Vi har otroligt spännande saker på gång i Nacka. Vi vill ha de bästa stadsutvecklingscheferna nu när vi tar sats inför nästa fas i våra stadsutvecklingsprojekt, säger Gunilla Glantz, stadsbyggnadsdirektör i Nacka kommun.
Rekryteringarna innebär delvis helt nya chefsroller i kommunen. De nya cheferna förstärker arbetet med kommunens planarbete, att utveckla kommunens mark, kommunens eget byggande och arbetet med miljö- och trafikrelaterade frågor inom stadsutveckling.
– Vi gör redan mycket i Nacka men framöver ska vi göra mycket mer. Våra nya chefer spelar avgörande roller när vi bygger stad samtidigt som vi värnar naturen och Nackabornas livsmiljöer, säger Dag Björklund, trafik- och fastighetsdirektör i Nacka kommun.
Bolag Det saknas inte byggklar mark eller detaljplaner, om man får tro Wallenstam. Enligt bolagets vd Hans Wallenstam har bolaget många projekt som skulle kunna dras igång här och nu – men det råder fortfarande en stor osäkerhet kring huruvida alla led i entreprenörskedjan är tillräckligt pålitliga. – När det gäller byggen idag så är vi väldigt noggranna: vi gör bakgrundskontroller på alla entreprenörer för att säkerställa att de inte har något kriminellt för sig och för att vara säkra på att de har ekonomi för genomförandet.
Kommentera
När du lämnar en kommentar måste du uppge e-post, den används endast till att informera dig om svar på din kommentar och visas inte för andra besökare.