Förvånansvärt högt intresse, enligt ny undersökning. Men än finns det utmaningar för att få människor under 30 att engagera sig i bostadsrätternas styrelse.
Det var i slutet av förra veckan som organisationen Bostadsrätterna presenterade rapporten, som utfördes av United Minds. Undersökningen visade att nästan hälften av dem som är under 29 år kan tänka sig att gå med i styrelsen i sin bostadsrättsförening.
I pressutskicket kommenterade Bostadsrätternas vd resultatet så här:
– Jag blev positivt överraskad att så många unga är intresserade av att engagera sig.
Varför blev du förvånad, Ulrika?
– Ofta när man hör talas om ideellt styrelsearbete, och även när vi är ute och träffar föreningar, så ser vi sällan de riktigt unga representerade. Jag tycker det är jättebra om det är blandat i styrelserna med unga, äldre, män och kvinnor, säger hon till Fastighetssverige.
Det som lockar de unga, enligt undersökningen, är framför allt att vara med och påverka sin förening (79 procent), få information/insyn (53 procent samt möjligheten att lära känna grannarna (41 procent).
– Fördelen är givetvis att man har möjlighet att vara med och påverka. Det är väldigt bra att se hur det fungerar i en förening. Det fungerar som en demokratiskola, och generellt sett är det färre och färre som engagerar sig i föreningar. Det är bara att titta i skolan eller den lokala sim- eller fotbollsklubben.
Nästan hälften, 47 procent, av de som sitter i styrelsen är över 60 år. En blandning är att önska, menar Ulrika Blomqvist.
– Man behöver nog avdramatisera styrelsearbetet, man behöver inte kunna allting. De som sitter i styrelsen har i flera fall suttit länge, då kan man lära sig av dem.
– I den åldern, strax under 30, har man kanske precis pluggat klart och är i början av sin yrkeskarriär, kanske ska bilda familj och så är det mycket annat som konkurrerar om tiden, fortsätter Blomqvist.
Hur ser det ut när det gäller ordföranderollen?
– Vad gäller ordförandeposten så är det i ganska stor utsträckning äldre personer. Det är väldigt ovanligt med unga ordföranden. Det förekommer, men den snabba okulära besiktning vi har gjort så är de flesta inte under 29 direkt. Många vittnar om det, det är svårt att få medlemmarna att engagera sig.
– Jag vill dock betona att det handlar inte om att kasta ut de äldre, men nästa generation vill vi se mer av i föreningslivet i allmänhet och i bostadsrättsstyrelser i synnerhet.
Nyckelresultat från undersökningen
• 49 % av respondenterna under 29 år kan tänka sig att gå med i styrelsen.
• 56 % vet inte hur man går tillväga för att gå med i styrelsen.
• Anledningar till att man vill gå med i styrelsen är främst (ålder upp till 29 år):
– Att vara med och påverka 79 %
– Få information/insyn 53 %
– Socialt/lära känna grannarna 41 %
– Intressant/spännande 38 %
– Jag kan tillföra kunskap/kompetens 35 %
• Anledningar till att man inte vill gå med i styrelsen är (ålder upp till 29 år):
– Ointresse av styrelsearbetet som sådant 59 %
– Det kräver mycket tid/ arbete/ ansvar 58 %
– Tidsbrist 54 %
– Ointresse av umgänget/ personerna som sitter i styrelsen 39 %
– Styrelsearbetet verkar svårt/ komplexa lag och regler 18 %
