Så går Ica Fastigheter vidare efter tunga tappen

På kort tid har två nyckelpersoner i ledningsgruppen hos Ica Fastigheter gjort klart med nya jobb till våren – Lena Boberg slutar som vd för att gå till Alecta och Christian Fredrixon slutar som chef för strategi och investeringar för att börja i en liknande roll på Vasakronan. Fastighetssverige berättar mer om hur Ica Fastigheter går vidare framöver.

På kort tid har två nyckelpersoner i ledningsgruppen hos Ica Fastigheter gjort klart med nya jobb till våren – Lena Boberg slutar som vd för att gå till Alecta och Christian Fredrixon slutar som chef för strategi och investeringar för att börja i en liknande roll på Vasakronan. Fastighetssverige berättar mer om hur Ica Fastigheter går vidare framöver.

I förra veckan blev det klart att Ica Fastigheters vd Lena Boberg lämnar Ica Gruppen till sommaren, för att bli chef för fastigheter Sverige på Alecta. Under måndagen kom sedan beskedet om nästa stora tapp för ledningsgruppen – Christian Fredrixon slutar som chef för strategi och investeringar i början av maj för att blir chef för fastighetsinvesteringar på Vasakronan.

Tillsammans har de jobbat nästan 20 år inom Ica Gruppen så det är två erfarna och viktiga pjäser som Ica Fastigheter behöver ersätta under första halvåret 2020. Katja Bolander, chef för kommunikation och hållbarhet på Ica Fastigheter, berättar mer om hur man kommer hantera situationen:
– Ica Fastigheter är ett stabilt bolag med kompetenta och engagerade medarbetare. Fastlagda strategier, planer och mål är oförändrade och det dagliga arbetet i bolaget fortsätter som vanligt. Det är självklart alltid tråkigt när duktiga personer slutar, men det är samtidigt ett tecken på att Ica Fastigheter är ett bolag med högt förtroende i branschen och är ett resultat av det långsiktiga arbete hela bolaget gjort.

Hur förberedda var ni på att detta skulle ske?
– Vi vet att våra medarbetare är väldigt uppskattade och eftertraktade på arbetsmarknaden, vilket är ett kvitto på att det hårda arbetet med att bygga upp bolaget har gett resultat. Därför är det inte märkvärdigt att kompetenta personer erbjuds nya spännande uppdrag. Ica Fastigheters strategier, mål och planer har vi gemensamt lagt fast och hela bolaget jobbar med dessa, därför står bolaget väl rustat för personförändringar.

Kommer ni leta externt eller internt efter ersättare?
– Vi vet att många människor är lockade av att jobba hos oss, vilket är roligt. Rekryteringsprocesser kommer att startats upp omgående för båda rollerna, med hjälp av externa rekryterare. Det är en öppen process som kommer omfatta både interna och externa kandidater.

Vad letar ni efter för typ av kompetens?
– Vi kommer återkomma med en mer detaljerad kompetensbeskrivning. Det kommer givetvis vara viktigt med personer som kan bidra till att fortsätta bygga Ica Fastigheter starkt, säger Katja Bolander.

Läs också